淺談職業(yè)學(xué)校的校企合作——以江蘇省揚(yáng)州商務(wù)高等學(xué)校為例
隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷深化,市場(chǎng)對(duì)人才需求的要求不斷明確,校企合作在職業(yè)教育中的地位日顯突出,政府也加大了對(duì)職業(yè)教育的重視程度,大力推進(jìn)校企合作工作的開(kāi)展。2014年6月召開(kāi)的全國(guó)職業(yè)教育工作會(huì)議上,習(xí)近平主席明確指示:深化體制機(jī)制改革,創(chuàng)新各層次各類(lèi)型職業(yè)教育模式,堅(jiān)持產(chǎn)教融合、校企合作,堅(jiān)持工學(xué)結(jié)合、知行合一;引導(dǎo)社會(huì)各界特別是行業(yè)企業(yè)積極支持職業(yè)教育,努力建設(shè)中國(guó)特色職業(yè)教育體系。會(huì)上,國(guó)務(wù)院副總理馬凱也強(qiáng)調(diào):要把握職業(yè)教育規(guī)律,堅(jiān)持把促進(jìn)就業(yè)作為辦學(xué)導(dǎo)向,把提高能力作為辦學(xué)目標(biāo),把校企合作作為辦學(xué)制度,把立德樹(shù)人作為辦學(xué)根本,努力提高技能人才培養(yǎng)水平。他還要求大力推行訂單式培訓(xùn)、定崗培訓(xùn)、定向培訓(xùn)與就業(yè)緊密聯(lián)系的培訓(xùn)模式,大規(guī)模開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn)。
校企合作是學(xué)校、企業(yè)等雙方互利雙贏的工作,只有校企合作的參與方都能從中受益,合作才有可持續(xù)性。校企合作的模式很多,應(yīng)根據(jù)不同地區(qū)、不同學(xué)校、不同專(zhuān)業(yè)等的具體情況進(jìn)行選擇創(chuàng)新。以江蘇省揚(yáng)州商務(wù)高等職業(yè)學(xué)校校企合作工作開(kāi)展為例,該校一直高度重視校企合作工作的開(kāi)展,本著“優(yōu)勢(shì)資源互補(bǔ),利益成果共享”原則,形成了“人才共育、過(guò)程共管、成果共享、責(zé)任同擔(dān)”的校企合作機(jī)制。
一、 以專(zhuān)業(yè)建設(shè)委員會(huì)為抓手,深化校企合作教學(xué)
職業(yè)教育的“產(chǎn)品”合格與否,關(guān)鍵看企業(yè)。企業(yè)要發(fā)揮“重要辦學(xué)主體作用”,不應(yīng)狹義理解為出資興辦學(xué)校,而應(yīng)參與到整個(gè)教育教學(xué)過(guò)程,包括參與制訂人才培養(yǎng)方案等。為此,學(xué)校各高職專(zhuān)業(yè)均設(shè)有專(zhuān)業(yè)建設(shè)委員會(huì),由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、行業(yè)專(zhuān)家、學(xué)校系科領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)骨干教師等人員組成,其中校外專(zhuān)家至少3名,規(guī)定要達(dá)到一定的技術(shù)職稱(chēng)資質(zhì),且在行業(yè)企業(yè)中有一定的社會(huì)影響。專(zhuān)業(yè)建設(shè)委員會(huì)有明確的章程、職責(zé)、義務(wù)等,定期組織會(huì)議,參與人才培養(yǎng)方案的滾動(dòng)修訂,協(xié)助學(xué)校設(shè)置和調(diào)整專(zhuān)業(yè)、制定教學(xué)計(jì)劃、明確教學(xué)內(nèi)容,確保所教、所學(xué)、所用三者的緊密對(duì)接,真正深化了校企合作教學(xué)。同時(shí),學(xué)校也作為企業(yè)的“智囊團(tuán)”,幫助企業(yè)進(jìn)行員工培訓(xùn)教育,協(xié)助企業(yè)攻克技術(shù)難題,企業(yè)與學(xué)?;ネㄓ袩o(wú),互利互惠。
二、以“冠名班”為抓手,強(qiáng)化校企協(xié)同育人
學(xué)校堅(jiān)持以就業(yè)為導(dǎo)向,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),與企業(yè)合作成立“冠名班”,校企雙方提前簽訂用人協(xié)議,實(shí)行“訂單”培養(yǎng),企業(yè)需要什么規(guī)格的人才,學(xué)校就按照企業(yè)需求“量身定做”培養(yǎng)什么規(guī)格的人才,增強(qiáng)人才培養(yǎng)的針對(duì)性,強(qiáng)化校企協(xié)同育人。如“京華城班”、“川奇班”、“大三班”、“方漫凝班”、“比比客班”等,這些“冠名班”都體現(xiàn)了企業(yè)文化特點(diǎn)。校企雙方共同制訂教學(xué)計(jì)劃、課程設(shè)置、實(shí)訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),專(zhuān)業(yè)課由學(xué)校教師和企業(yè)技術(shù)人員共同負(fù)責(zé)完成,定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行理論、技能等項(xiàng)目的考核。在課程設(shè)置中包括了企業(yè)員工崗前培訓(xùn)的課程學(xué)習(xí),真正實(shí)現(xiàn)了學(xué)生從學(xué)校到企業(yè)的無(wú)縫對(duì)接,學(xué)生離開(kāi)學(xué)校就能順利入職,同時(shí)企業(yè)縮短培訓(xùn)周期,降低了用工成本。同時(shí),“冠名班”在校內(nèi)設(shè)有企業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金,對(duì)品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),極大調(diào)動(dòng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性及對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。
三、 以現(xiàn)代學(xué)徒制為抓手,創(chuàng)新產(chǎn)教融合、校企合作的新途徑
現(xiàn)代學(xué)徒制是通過(guò)學(xué)校、企業(yè)的深度合作與教師、師傅的聯(lián)合傳授,對(duì)學(xué)生以技能培養(yǎng)為主的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式。學(xué)校根據(jù)自己的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),不斷探索創(chuàng)新,將“店堂”搬進(jìn)了“課堂”,尋求工學(xué)結(jié)合、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、真學(xué)真做的校企合作人才培養(yǎng)路徑。學(xué)校通過(guò)與企業(yè)合作試辦“公司”,“公司”的教學(xué)任務(wù)由企業(yè)技術(shù)人員與學(xué)校教師共同承擔(dān),并將企業(yè)的生產(chǎn)任務(wù)引入課堂,“公司”員工——學(xué)生在企業(yè)技術(shù)人員的指導(dǎo)幫助下完成企業(yè)生產(chǎn)任務(wù),極大地提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣與自信心。這些“公司”既是“教學(xué)工廠(chǎng)”,又是贏利企業(yè),形成了“產(chǎn)學(xué)結(jié)合、產(chǎn)教并舉,以教促產(chǎn)、以產(chǎn)養(yǎng)教”的良性循環(huán),實(shí)現(xiàn)了校企雙贏的互利局面。
同時(shí),學(xué)校整合專(zhuān)業(yè)教師和企業(yè)技術(shù)資源,充分利用實(shí)習(xí)工廠(chǎng)的設(shè)施設(shè)備和技術(shù)條件,將工學(xué)結(jié)合融合在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境之中,變教學(xué)的課堂為生產(chǎn)的車(chē)間。產(chǎn)品加工由企業(yè)提供工藝標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)人員、工作量具和原材料,學(xué)生以流水作業(yè)的形式進(jìn)入實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí)。這樣學(xué)生直接生產(chǎn)操作并定期輪崗,做到真正意義上的工學(xué)結(jié)合。同時(shí)也培養(yǎng)了學(xué)生的安全意識(shí)、行業(yè)意識(shí)、成本意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)。這樣既為企業(yè)降低了成本,又提高了學(xué)生實(shí)際動(dòng)手操作能力,增加了收入,增強(qiáng)了職業(yè)素養(yǎng),收到一舉多得的效果。
四、以校企共建實(shí)訓(xùn)室為抓手,實(shí)現(xiàn)校企資源共享
在多年辦學(xué)實(shí)踐中,學(xué)校深切地體會(huì)到,必須配置與專(zhuān)業(yè)相適應(yīng)的實(shí)訓(xùn)基地,才能使教學(xué)更加貼近企業(yè)。為此,學(xué)校積極聯(lián)系地方企業(yè),如與揚(yáng)州最大的美容美發(fā)企業(yè)——大三美容美發(fā)有限公司合作,成立“揚(yáng)州商?!笕廊菝腊l(fā)中心”,中心既是學(xué)生實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地,又是對(duì)外營(yíng)業(yè)的場(chǎng)所,企業(yè)第一筆就投入380萬(wàn)元;與揚(yáng)州玉器廠(chǎng)合作,興建了兩個(gè)玉雕實(shí)訓(xùn)室,可供100多名學(xué)生同時(shí)上機(jī)操作,企業(yè)投資130多萬(wàn)元;與揚(yáng)州廣告制作公司合作,興建藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)室,既可供學(xué)生實(shí)習(xí),也可對(duì)外營(yíng)業(yè),公司投資30多萬(wàn)元購(gòu)買(mǎi)電腦、噴繪等設(shè)備;等等。校企共建實(shí)訓(xùn)室,在實(shí)現(xiàn)實(shí)訓(xùn)基地的企業(yè)化運(yùn)作、有效地調(diào)動(dòng)了企業(yè)參與學(xué)校教學(xué)管理的積極性的同時(shí),學(xué)校與企業(yè)形成合力,共同推進(jìn)了學(xué)校發(fā)展,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),搭建互利雙贏的平臺(tái),使學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生三方受益。
五、 以第三方評(píng)價(jià)為抓手,提高校企合作深度
職業(yè)教育的發(fā)展需要一個(gè)完善的評(píng)價(jià)機(jī)制,學(xué)校的第一方評(píng)價(jià)是指教師的自我評(píng)價(jià),以改進(jìn)教學(xué)質(zhì)量和促進(jìn)教師個(gè)人發(fā)展為最終目標(biāo);第二方評(píng)價(jià)是學(xué)生、督導(dǎo)、院領(lǐng)導(dǎo)、同行等學(xué)校內(nèi)部做出的評(píng)價(jià);而第三方評(píng)價(jià)則是由來(lái)自于政府、行業(yè)、企業(yè)等學(xué)校外部的評(píng)價(jià),又稱(chēng)社會(huì)評(píng)價(jià)。職業(yè)學(xué)校學(xué)生的職業(yè)能力高低直接決定學(xué)生的就業(yè)成功與否,要使學(xué)生的職業(yè)能力得到企業(yè)、行業(yè)等用人單位的認(rèn)可,就必須讓企業(yè)、行業(yè)專(zhuān)家參與教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)。為此,學(xué)校充分發(fā)揮第三方評(píng)價(jià)的重要作用,把行業(yè)規(guī)范和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)作為學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的重要評(píng)價(jià)的重要依據(jù),把社會(huì)和用人單位的意見(jiàn)作為職業(yè)教育質(zhì)量評(píng)價(jià)的重要指標(biāo),聘請(qǐng)企業(yè)、行業(yè)專(zhuān)家為學(xué)??妥淌?,通過(guò)客座教授定期走進(jìn)課堂教學(xué)、參與學(xué)生技能測(cè)試評(píng)價(jià)等,隨時(shí)監(jiān)控教學(xué)質(zhì)量特別是實(shí)訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量,并及時(shí)溝通企業(yè)人才供求信息,將社會(huì)需求、行業(yè)需要植根于學(xué)校的教學(xué)中,使職業(yè)學(xué)校的“產(chǎn)品”從剛進(jìn)校時(shí)就嚴(yán)格按照社會(huì)需求軌跡開(kāi)始鍛造,做到人才培養(yǎng)方案與行業(yè)用工標(biāo)準(zhǔn)、專(zhuān)業(yè)設(shè)置與社會(huì)需求、學(xué)生技能達(dá)標(biāo)情況與崗位用工需求等方面的高度一致,有效提高了校企合作的深度。
參考:
1、2013第26期,《職教通訊》馬建松——《職業(yè)學(xué)校校企合作機(jī)制的實(shí)踐與創(chuàng)新》
2、2012年第32期,《科技創(chuàng)新導(dǎo)報(bào)》吳佳進(jìn)——《職業(yè)學(xué)校校企合作模式初探》
3、2012年第1期,《科學(xué)大眾》喬業(yè)偉——《中等職業(yè)學(xué)校校企合作的探索與實(shí)踐》
4、2009年第11期,《江蘇技術(shù)師范學(xué)院學(xué)報(bào)》 韓冬華——《攜手企業(yè)共謀持續(xù)發(fā)展,面向市場(chǎng)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)》
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