全球創(chuàng)新資源整合視域下的創(chuàng)新集群的概念與特征研究
中外學術界有關創(chuàng)新集群的概念、內涵、特征的研究文章已經很多了,但是,尚未有達成共識,而且,因為創(chuàng)新集群對區(qū)域經濟發(fā)展具有強勁的促進作用以及具有較強的競爭力,因此,各國學者對創(chuàng)新集群這一經濟現(xiàn)象投注更多的關注是必然的。從新的視角或者借助于新的理論對創(chuàng)新集群的多角度、多視域的研究是有意義的。本文主要是從全球 創(chuàng)新資源整合角度來分析創(chuàng)新集群的概念以及相關特征。
1 學術界對創(chuàng)新集群概念及其特征的研究
創(chuàng)新集群概念毫無疑問是從產業(yè)集群概念基礎上發(fā)展出來的,因為,沒有產業(yè)何來集群?沒有產業(yè)化的創(chuàng)新也不能稱之為創(chuàng)新,最多只能是研究或者開發(fā)。原則上從產業(yè)集聚到產業(yè)集群發(fā)展演化到一定階段,如果主要依靠創(chuàng)新驅動發(fā)展即這樣的集群有可能趨于發(fā)展成為創(chuàng)新集群。
關于創(chuàng)新集群概念的討論有幾種代表性的觀點,首先從產業(yè)集群角度論述創(chuàng)新集群,產業(yè)集群是作為提高生產力的商業(yè)環(huán)境以及區(qū)域競爭力和創(chuàng)新的決定因素提出來的,因此,王輯慈認為波特的產業(yè)集群概念實際上是創(chuàng)新集群的概念。這里集群的地理集中性、企業(yè)之間以及企業(yè)與其他機構的關聯(lián)性、互動性以及創(chuàng)新性成為研究創(chuàng)新集群關鍵的要素。其次從國家創(chuàng)新體系角度論述創(chuàng)新集群,如OECD組織提出來的創(chuàng)新集群的概念,OECD組織保持了國家創(chuàng)新體系理論的一貫傳統(tǒng)與理論的繼承性,在2001年出版的《創(chuàng)新集群——國家創(chuàng)新體系的推動力》中認為創(chuàng)新集群就是簡化的國家創(chuàng)新體系,這是因為研究的專家將創(chuàng)新集群理解為集群的創(chuàng)新,所以沒有超出國家創(chuàng)新體系的概念范疇,而是將國家創(chuàng)新體系具體化為創(chuàng)新集群。很多學者也認同這種觀點并有所發(fā)展,對創(chuàng)新集群的概念進行了概括,認為一個創(chuàng)新集群是一組包括各種組織和機構的網絡,集群網絡組織包含了三個方面的內容:第一,具有某種特定的制度環(huán)境和區(qū)域集中的空間規(guī)模;第二,具有內部聯(lián)系的組織通過正式和非正式的組織或人際關系和網絡交流互動;第三,在一個已經成熟的產業(yè)中通過共同的努力參與各種創(chuàng)新活動。
總之,學術界基本認同創(chuàng)新集群作為一種新的經濟組織,是一個復雜系統(tǒng),由多個具有內部聯(lián)系的主體、地理上相對集中彼此關聯(lián)、依靠互動機制共同促進技術創(chuàng)新以推動區(qū)域經濟發(fā)展的產業(yè)集群。其最大的特點就是創(chuàng)新,核心是技術創(chuàng)新,沒有創(chuàng)新就不能稱之為創(chuàng)新集群,只能成為產業(yè)集群或企業(yè)集聚。
2 全球創(chuàng)新資源整合視域下的創(chuàng)新集群概念內涵及其特征
隨著全球化的深化,國際產業(yè)鏈的進一步整合,專業(yè)分工越來越明顯,從而出現(xiàn)所謂的“鎖定”現(xiàn)象,也就是,作為發(fā)展中國家,由于技術創(chuàng)新投入相對不足,往往被“鎖定”在產業(yè)鏈的中低端,很難在技術上超越發(fā)達國家。而發(fā)達國家基于技術創(chuàng)新的基礎在產業(yè)鏈中居于主導地位,承擔技術研究、開發(fā)、創(chuàng)新的主要任務,而將產品、工藝創(chuàng)新等交給發(fā)展中國家,從而牢牢地控制產業(yè)的發(fā)展動向,進一步將全球的創(chuàng)新資源整合在自己手中,獲取更多的利潤。另一方面,由于創(chuàng)新越來越復雜,技術產品的生命周期越來越短,顧客的要求越來越高,創(chuàng)新已經不是單個人、單個企業(yè)能夠獨立完成的工作。網絡技術的發(fā)展,為具有創(chuàng)新優(yōu)勢的企業(yè)提供了進一步整合全球創(chuàng)新資源的平臺?,F(xiàn)在已經發(fā)展良好的創(chuàng)新集群,具有兩方面的明顯特征,一是本地化區(qū)域資源優(yōu)勢非常明顯,尤其是累計的社會資本優(yōu)勢明顯。二是國際化、全球化資源整合優(yōu)勢特別明顯。如硅谷既有本地上百年的人才、技術、經驗、文化、資本的累積優(yōu)勢,又有吸納全美、全球優(yōu)勢資源,尤其是人力資本的優(yōu)勢。而印度作為發(fā)展中國家,班加羅爾的軟件業(yè)創(chuàng)新集群,雖然建立在業(yè)務外包的基礎上,但是隨著軟件業(yè)人才的積累,加之語言的優(yōu)勢和政府的大力支持,已經形成全球化的軟件編程資源整合優(yōu)勢??梢姡瑒?chuàng)新集群的進一步發(fā)展趨勢是以創(chuàng)新為核心培育產業(yè)的競爭能力,而創(chuàng)新集群則是以創(chuàng)新網絡為手段的一種全球創(chuàng)新資源整合的一種力場存在的。這種力場是以場內企業(yè)以及其他主體彼此競爭與合作這兩種力量的消漲來促進創(chuàng)新集群產生互動機制,在互動中形成集體學習的文化,學習導致了創(chuàng)新,從而促進創(chuàng)新集群具有持續(xù)創(chuàng)新的驅動力。每個主體根據(jù)自身的利益以及產業(yè)鏈的共同利益來決策,實現(xiàn)創(chuàng)新資源的場中整合與場外整合。
將創(chuàng)新集群理解為全球創(chuàng)新資源整合的力場的概念,源于兩種理論。一個是美國心理學家?guī)鞝柼亍だ諟氐膱稣撘约案袷剿碚摚J為任何一個群體都會具有格式塔的特征:群體是一個整體,群體中每個成員之間,都具有彼此交互影響的作用,因此,每一成員都具有交互依存的動力。此即勒溫提倡的群體動力學(group dynamics)。正如個人在其生活空間里形成心理場一樣,群體與其環(huán)境形成社會場。作為企業(yè)組織中的群體與其環(huán)境形成創(chuàng)新場,在這個創(chuàng)新場中不斷地彼此交換資源、互動,既競爭有合作,共同形成一種創(chuàng)新的空間,這就是創(chuàng)新資源整合的力場。群體的特點是成員互動動力的相互依存性。群中成員(企業(yè)或機構)的地位取決于它的區(qū)域,而它的區(qū)域又同別的區(qū)域(群體成員)相聯(lián)系,形成一種彼此耦合的關系。彼此之間相互影響,不斷地生成,也不斷地耗散,即群體成員依據(jù)創(chuàng)新項目不斷地整合內部資源和外部資源,形成一種力場,這種力場具有兩種力量,一種是基于項目合作的凝聚力,一種是基于競爭的耗散力,此消彼長,在共生漲落中形成創(chuàng)新的良性循環(huán),并促進創(chuàng)新的產品化,實現(xiàn)群體的共同利益最大化。另一個思想是基于Preissl and Solimene(2003)提出的集群是一種潛在的資源,當創(chuàng)新的公司需要的時候就能進入的思想,以及阿伯德里拉汗(Abdelillah,2007)提出的一個創(chuàng)新集群必須被解釋為是一系列的創(chuàng)新資源,由創(chuàng)新的項目和活動構成的創(chuàng)新資源包,這些資源當群內某個創(chuàng)新的公司需要的時候,主要是通過合作安排,這些資源將被活性化和轉移到創(chuàng)新公司中去的思想。由此可見,將創(chuàng)新集群理解為一系列的創(chuàng)新資源的力場是可以的。為什么是力場?是因為創(chuàng)新資源不是任意進入所需要的企業(yè)的,只有通過自身的創(chuàng)新能力才能爭取到所需要的資源,而具有競爭力的企業(yè)具有整合資源的能力,可以根據(jù)創(chuàng)新項目的需要(創(chuàng)新的路徑)整合群內外的創(chuàng)新資源,因此,企業(yè)之間的互動是依靠創(chuàng)新力被需要而產生的。每個成員都具有一定的競爭力與創(chuàng)新能力,在互動之中產生更大的張力,這就是整體力量大于部分之和的道理。
在創(chuàng)新集群這個力場中,群體的角色或者成員,主要包括企業(yè)、研究機構、大學、知識密集性的服務機構以及金融機構和政府屬下的一些服務機構,彼此之間既有合作又有競爭,彼此互動,共享區(qū)域的社會資本。每個成員彼此依賴,具有彼此交互影響的作用,每個成員都具有交互的動力,由于專業(yè)化的分工,使得每個主體都只能以自己的專有知識擅長于某個方面的專業(yè)知識,產生專有資產,這些專有資產又不能單獨創(chuàng)造最終的價值,只能彼此合作才能共同完成一個項目的創(chuàng)新。如企業(yè)以技術開發(fā)與商品化運營形成自己的專有資產,而大學以培養(yǎng)人才以及科學研究成為其專長,而研究機構擅長于創(chuàng)造新的技術與產品卻不擅長于商品化,金融機構有資本但是資本只有與產業(yè)結合才能增值,這樣群體成員之間就形成一個競合彼此消漲的力場,各個主體以其專有資產作為彼此競爭合作的資本,形成彼此合作,交互影響的關系。因此,這種群體本身就是一種資源的集群,這種資源整合于創(chuàng)新工作之中。一旦在集群中,產生創(chuàng)新項目就必然會依據(jù)創(chuàng)新的需要,首先整合群內的創(chuàng)新資源,如果群內資源不足以完成創(chuàng)新項目即同時整合全球最優(yōu)質的創(chuàng)新資源,通過內外整合能夠迅速的完成創(chuàng)新項目。而集群本身的優(yōu)勢又能將創(chuàng)新項目商業(yè)化,轉而滿足市場需要,進而提升集群的競爭力。
創(chuàng)新集群這種資源整合力場的性質,不斷地吸引全球創(chuàng)新資源向場內集中,場內的成員包括企業(yè)和個體也會根據(jù)自身的經驗和實力,不斷地產生新的專有資產,從而形成新的資源。這種資源轉化為創(chuàng)新資源,有兩種方式,要么通過契約賣給需要這種資源的成員,要么自己將這種資源轉化為產品,這就催生了新企業(yè)(集群新的成員)的誕生,而這種新成員產生的數(shù)量和質量能夠說明創(chuàng)新集群本身的演化能力。而風險投資在新企業(yè)催生中起著關鍵的作用,以它們的資金為創(chuàng)新奠定基礎,當然也會有豐厚的回報。硅谷的模式在全球很多地區(qū)被克隆,說明根據(jù)本土化的基礎,在政府的支持下,可以創(chuàng)造同樣的環(huán)境。因此,創(chuàng)新集群是可以通過政府的戰(zhàn)略決策和扶持進行培育的,發(fā)展中國家將創(chuàng)新集群作為產業(yè)升級,超越集群的戰(zhàn)略選擇是符合創(chuàng)新集群本身作為資源整合力場的本質規(guī)律的。但是,不可以操之過急,創(chuàng)新集群的形成需要遵守自身演化的路徑以及規(guī)律,需要持之以恒的技術創(chuàng)新的政策支持和投入,在創(chuàng)新人才培養(yǎng)、技術創(chuàng)新資源積累上大力投入,功到自然成。
3 結論
創(chuàng)新集群是一種地理上集中的具有相互關聯(lián)的主體共同構成的創(chuàng)新資源整合的力場。成員之間彼此競爭與合作,產生交互影響,形成創(chuàng)新的空間。單個成員不能以其自身的力量形成這種資源整合力場,只有與產業(yè)相關的主體共同形成一個整體才能形成這種創(chuàng)新資源整合的力場,整體所具有的張力遠遠大于個體和各個個體相加之和,因此,整體不是部分之和,而是各個部分相互交互產生合力的張力場。這種張力場是以創(chuàng)新主體的專有資產作為資源基礎,在彼此的競合中不斷與外界交換能量,以創(chuàng)新為核心整合內外資源的結果。因此,創(chuàng)新集群整體力量大于部分之和;創(chuàng)新集群成員彼此交互關系,以創(chuàng)新為導向,以商業(yè)化為旨歸,共享資源,實現(xiàn)持續(xù)創(chuàng)新,從而提升創(chuàng)新集群的凝聚力與競爭力。
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